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Alternant Spécialiste HSE (F/H)

Cette offre d'emploi n'est plus active.

Localisation: Grenoble, France
Type de Contrat: Contrat d'alternance
Fonction: Sécurité & Environnement

Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 55 ans, bioMérieux offre des solutions de diagnostic qui déterminent l’origine d’une maladie ou d’une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.

Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.

Chaque stagiaire ou alternant est accompagné par un tuteur expérimenté et formé. Il ou elle bénéficie d’un suivi et d’une évaluation l’aidant à progresser et à se préparer à la vie professionnelle.

Le spécialiste HSE définit et met en œuvre une partie du système de management HSE  sous la direction du Responsable HSE.

 

Ses missions Principales :

·      S’engager, conjointement avec le Responsable HSE, à agir comme le référent des processus HSE (ex : incidentologie, gestion  SDS, analyse des risques professionnels, gestion des « Near Miss », audits et inspections HSE, …)

·      Participer au pilotage et l'amélioration du système de mangement de la sécurité et de l'environnement et préparer les audits de certification.

·      PArticiper au dééploiement des projets et programmes HSE spécifiques et suit leur état d’avancement par rapport aux objectifs HSE.

·      Apporter son support aux activités et managers pour l'ensemble des thèmes liés à la sécurité et l'environnement.

 

Profil : Alternance ou apprentissage bac+5.

Qualités recquises :

  • Bon communicant
  • Esprit d'analyse et rigoureux(se)
  • Travail en équipe
  • Autonome, motivé(e) et très organisé(e)

La rémunération mensuelle pour un alternant comprend le salaire de base + une prime d’ancienneté sur 13 mois. Cette rémunération est basée sur le minimum de la convention collective applicable à bioMérieux : elle dépend du niveau de formation et de l’âge de l’étudiant.

Le package de rémunération comprend aussi un intéressement avec abondement de l’entreprise, et possibilité de placement sur un Plan d’Epargne Retraite Collectif (PERCO) et un Plan d’Epargne Entreprise (PEE). L’adhésion à notre mutuelle Santé est obligatoire avec prise en charge à hauteur de 60 % par bioMérieux.

Les + :
- Restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur.
- Remboursement de 100 % de l’abonnement de transports en commun ou indemnité de transport.
- Association sportive Mérieux.
- 1 % logement.
- Conciergerie sur les sites de Craponne, Marcy et La Balme.
- Comité d’entreprise.

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