Cette offre d'emploi n'est plus active.
Localisation: CRAPONNE, France
Type de Contrat: Contrat à Durée Indéterminée
Fonction: Systeme d'information
Entreprise familiale, bioMérieux est un acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro. Depuis presque 60 ans, partout dans le monde, nous concevons et développons des solutions diagnostiques innovantes pour améliorer la santé des patients et des consommateurs. Aujourd'hui, nos équipes sont présentes dans 44 pays et servent 160 pays grâce à un large réseau de distributeurs.
Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.
La direction du Système d'Information (SI) est pleinement impliquée dans la stratégie de transformation digitale de bioMérieux dans le monde. Nos équipes SI sont en charge de projets clés tels que le déploiement mondial de notre solution Salesforce CRM, SAP et IoT (Internet of Things). Ils mènent également des « preuves de concept » liées à des services innovants à forte valeur ajoutée pour les activités de bioMérieux. Ils s'associent à des acteurs spécialisés sur les technologies de référence (SAP HANA, Salesforce.com, Amazon Web Services, SAP Cloud Platform ou Microsoft Office 365) pour contribuer à l'amélioration continue des services de bioMérieux.
Souhaitez-vous contribuer à façonner l'avenir de l'écosystème de données pour une entreprise de diagnostic médical à forte croissance ?
Nous recherchons un Data Ecosystem Fronter pour nos domaines Ressources Humaines (RH) et Achats - sorte d'analyste métier orienté data - pour développer la culture Data au sein des différentes fonctions liées à nos gammes d'instruments.
Quelle est votre mission chez bioMerieux ?
Qui êtes-vous ?
Vous avez 5 ans d'expérience de travail avec les technologies autour de la donnée (Business Intelligence, Big Data et Advanced Analytics)
bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.