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IS Change Manager - F/H

Cette offre d'emploi n'est plus active.

Localisation: CRAPONNE, France
Type de Contrat: Contrat à Durée Indéterminée
Fonction: Systeme d'information

Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 55 ans, bioMérieux conçoit, développe, produit et commercialise des solutions de diagnostic (systèmes, réactifs, logiciels et services) destinées à des applications cliniques et industrielles, qui déterminent l'origine d'une maladie ou d'une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.


bioMérieux est présente dans 44 pays et sert plus de 160 pays avec un large réseau de distributeurs. Elle réalise plus de 90 % de son chiffre d'affaires à l'international. Son siège social se situe à Marcy l’Étoile, près de Lyon.


La Direction des Systèmes d’Information (SI) est un partenaire central de la stratégie de transformation digitale de bioMérieux à l’échelle mondiale. Nos équipes SI sont en charge de projets clés tels que le déploiement mondial de Salesforce, de SAP et de l’IdO (Internet des Objets). Elles pilotent également des « preuves de concept » sur des services innovants à forte valeur ajoutée pour les métiers de bioMérieux. Elles collaborent avec des partenaires stratégiques sur des technologies de référence (SAP HANA, Salesforce.com, Amazon Web Services, SAP Cloud Platform ou encore Microsoft Office 365) pour contribuer à l’amélioration continue des services de bioMérieux.


Rejoindre les équipes de bioMérieux, c’est choisir une société innovante avec une vision long terme, engagée au service de la santé publique et portée par une culture d’entreprise humaniste.


Notre Société offre de nombreuses perspectives d’évolution. Vous souhaitez contribuer à sauver des vies, partot dans le monde ? Rejoignez les 13 000 collaborateurs de bioMérieux !

 

 

 

 

Notre département IS Porfolio, Architect & Business Solution recherche un CDI – Change Manager F/H qui sera rattaché à l’IS Domain Manager et évoluera au sein d'une équipe de 3 personnes 

 

Quelles sont vos responsabilités au sein de bioMérieux ?

 

En tant que Change Manager, vous contribuez au succès des projets et transformations en accompagnant l’impact humain et l’adoption des nouveaux usages. Vous intégrez une équipe mettant l’entre-aide, la collaboration et le partage des connaissances et expériences au centre.

 

Vos missions sont les suivantes dans le cadre des projets :

  • Proposer des stratégies facilitant l’adoption des changements requis par les transformations/ projets, en vous appuyant sur la méthodologie et les outils bioMerieux.
  • Définir des plans d’accompagnement au changement utilisant les leviers proposés par la méthodologie bioMérieux : analyse d’impact, communication, mobilisation et formation, alignement managérial, alignement des organisations et processus, transfert post-projet, création du réseau de changement.
  • Concevoir et produire les communications attractives et mesurer leur efficacité.
  • Identifier les prérequis, documenter les besoins et supporter la conception et la production de programmes de formation innovants afin d’assurer la bonne préparation des utilisateurs.
  • Garantir l’alignement des parties prenantes ainsi que la cohérence entre les plans définis par différents projets et impactant les mêmes populations.
  • Soutenir la définition des organisations, des rôles et des responsabilités cibles, en coordination avec la RH.
  • Soutenir la définition des processus opérationnels cibles.
  • Anticiper la définition de la gouvernance et des modalités d’administration cibles.
  • Mesurer l’efficacité des actions d’accompagnement au changement ainsi que l’adoption
  • Contribuer à augmenter la maturité des équipes projet sur l’accompagnement au changement.

 

Au sein de l’équipe et de la communauté change, vos missions sont :

  • Contribuer à l’animation de l’équipe
  • Partager vos bonnes pratiques, retours d’expérience et idées avec la communauté
  • Contribuer à alimenter la boite à outil du change management
  • Contribuer au rayonnement du change management chez bioMérieux (répondre à des demandes ponctuelles de conseil, présenter nos pratiques et notre valeur ajoutée, etc.)
  • Être force de proposition dans la dynamique d’amélioration continue qui nous anime.
  • Être vous-même ! 

 

Qui êtes-vous ?

 

  • Vous avez de 2 à 8 ans d’expérience dans l’accompagnement au changement ou la transformation Métier dans un contexte international
  • Vous êtes parfaitement à l’aise en Anglais
  • L’esprit d’équipe, l’optimisme, la proactivité et la créativité font partie de votre ADN
  • Vous avez une excellente capacité d’écoute et de communication afin d’établir et maintenir de solides relations clients
  • L’animation de l’intelligence collective n’a pas de secret pour vous
  • Vous êtes à l’aise pour accompagner plusieurs projets en parallèle
  • Vous avez la connaissance et l’expérience des principes, méthodologies et outils de l’accompagnement au changement
  • Vous avez une bonne compréhension du cycle de vie des projets, ainsi que des méthodologies et outils et de la gestion de projet
  • Vous avez la capacité à proposer une stratégie et la mettre en œuvre en autonomie  

 

 

 

 

S’engager chez bioMérieux, c’est se projeter à long terme au sein d’une entreprise pionnière, visionnaire et en croissance qui permet à ses collaborateurs de vivre une expérience stimulante et enthousiasmante, dans une ambiance de travail épanouissante.

Notre politique de mobilité interne offre ainsi de nombreuses perspectives d’évolution à nos 13 000 collaborateurs tout au long de leur parcours, dans le respect des talents individuels et du développement personnel et professionnel de chacun.

Chez bioMérieux, près de 200 métiers - scientifiques et non-scientifiques - offrent à nos collaborateurs la possibilité d’élargir leurs champs d’expertise et de développer des parcours transversaux. Nous proposons une expérience enrichissante dans une entreprise internationale qui réunit des talents d’horizons divers, favorisant ainsi le dépassement quotidien.

Contribuer à améliorer la santé publique partout dans le monde : une mission qui donne du sens à tous les métiers exercés dans l’entreprise.

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