Stage 5 à 6 mois - Assistant(e) Chef de Projet

A family-owned company, bioMérieux has grown to become a world leader in the field of in vitro diagnostics. For more than 60 years and across the world, we have imagined and developed innovative diagnostics solutions to improve public health. Today, our teams are spread across 45 countries and serve 160 countries with the support of a large distribution network.
Come and join a family-owned global company with a long-term vision, and a human-centered culture.

Votre mission chez BioMérieux

Au sein du département Qualité et sous la responsabilité du Responsable Système Qualité, votre mission principale sera de contribuer au déploiement d’un nouvel outil de gestion de la formation sur le site de Combourg.

Votre rôle sera primordial dans le bon déploiement de l’outil sur notre site.

Vous aurez l’opportunité : 

• D’accompagner les managers dans la transposition des parcours de formation existants vers le nouveau processus et son logiciel.
• De travailler en collaboration avec tous les niveaux hiérarchiques, tous les services du site avec pour objectif d’harmoniser et de simplifier les pratiques existantes.
• D’assurer le suivi de la réalisation du projet (planning, communication, suivi en comité de pilotage)
• Mettre à jour la documentation
• Organiser et piloter les formations des utilisateurs
• Communiquer en interne et avec les autres site bioMérieux français (partage de bonnes pratiques, retour d’expérience…)

Qui êtes-vous ?

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5, vous êtes agile avec les outils, vous êtes réactif (ve), force de proposition et vous êtes motivé à travailler dans un environnement exigeant.

Vous avez des capacités d’analyse et de synthèse.

Vous avez un excellent relationnel afin d'interagir au quotidien avec des interlocuteurs variés.

Vous savez convaincre et êtes pédagogue pour accompagner les équipes dans un contexte exigeant de changement.

bioMérieux welcomes applications from all individuals, regardless of race, national origin, gender, age, physical characteristics, social origin, disability, union membership, religion, family status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression or any unlawful criterion under applicable law. We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination.